穿越七零,赚钱发家养高富帅

《穿越七零,赚钱发家养高富帅》

第411章 不能忍受的就是事事忍耐

上一章 本书简介 下一章

经过尸检,发现他是掉入水中活活淹死的,究竟是自杀,还是他杀,目前没有证据。

找了一圈,聂晨感觉有疑点,为什么吕晓蓓的衣服会出现在他的手里。

很难相信没有人帮助赵主任,他特意去老吕家,找到了吕丹凤,问她线索!

吕丹凤回想起来:“有人吗?好像我是看到有一个人影闪过,二姐那么有钱,村里人都知道,会去偷她的东西也正常吧。”

“没看清模样吗?”

“我就看到模糊的背影,好像是个男的。”

聂晨看过那个人翻阅。

吕丹凤说:“二姐丢了很重要的东西吗?!丢了什么呢?值不值钱?”

聂晨打量着吕丹凤,看她的模样不像是在说谎,“没什么。”

吕丹凤手指把玩着麻花辫,嘟哝着说:“二姐夫,你跟姐说一句,让我去工厂里做工怎么样?我不想留在家里。”

“你多大?”

“我已经十四岁了。”

“这个年纪不是在读书吗?”

“我……”吕丹凤说:“我不会读书,我家里人都不会读书。我也不是读书的料,你让我去工厂做工吧!二姐夫!”

她撒娇地说。

聂晨说:“好好说话!你要工作自己去找。我无能为力。”

“你是不是我二姐夫啊!”吕丹凤气得跺脚:“你是不是男人,你帮我说话,二姐肯定听你的!你就帮帮我啊,我……要不读书,就得提前嫁人,我不想随随便便把自己嫁了,你救救我。”

聂晨说:“你真是蓓蓓的妹妹吗?为什么差这么多,蓓蓓天天想着自食其力,你天天想着走后门?”

吕丹凤:“……”

“你连自食其力都做不到,还期望别人帮你?”聂晨说完这句话,很干脆地离开了。

赵主任的事,并没让聂晨彻底放下心来,好像这是开始,必然有助力者。

三坑村里,有人被收买盗窃,也不奇怪。

人性之恶,向来不需要理由的。

若是讨厌你,你的才能,聪明,美貌都能成为原罪。

聂晨见过太多这样的事了,很多事情只能规避与加强防护,心里总是颤颤悠悠的,唯恐吕晓蓓树大招风,风必摧之。

吕晓蓓说:“不能一朝被蛇咬十年怕井绳吧,我若是胆小之人,你也不会喜欢我。你喜欢我的大胆,现在却希望我胆小,这不是矛盾吗?”

“现在许多黑势力,我不大放心。”

“那就尽管来吧。”退出转码页面,请下载app爱阅最新章节。

“蓓蓓。”

吕晓蓓道:“人要得到些什么,必然要付出些什么。”

“哪怕是生命?”

“就算是生命。”

聂晨震惊地望着她。

吕晓蓓说:“没那么严重,我向来不喜欢把事情往坏处想,坚定会有好的结果的,万事就会变好,如果变差了,属于不再我控制之内,我也能接受。你知道我的,我不能忍受的就是事事忍耐。”

她向来不是青春期的叛逆,而是更深刻地……反思。

聂晨知道她的脾气,“不管如何,你现在不是一个人,不能只自私地考虑你自己,那我呢,你的人生规划里难道没有我吗?”

吕晓蓓道:“为了你,我自然会好好保护自己。再说了,你给我找了两个保镖呢。”

“一个保镖都被你支配管理车队了。”聂晨知道现在的黑色势力有多么猖狂,不怕一万,真是怕极了万一。

吕晓蓓思考片刻,笑着说:“我花钱再找两个保镖。出门就是大姐大,多气派。”

“这不是玩笑。”

“我也是。”吕晓蓓见聂晨是真的生气了,抱住了他,“哥哥,哥哥,我都听你的,你别生气了。你想要我在家里不动弹吗?”

聂晨想说是,这样他就不用提心吊胆。

吕晓蓓眨巴眨巴眼睛,嘴里亲密地喊着他。

聂晨捏着她的脸蛋,都把她的脸都捏通红了,咬着牙说:“你赢了,我会给你再找两个保镖。”

“这一回,你可不能再胡来,为了你的生意,对自己的安危置之不理。我可不想当鳏夫。”

吕晓蓓摸着下颚:“嗯嗯,你的工作比我更危险,你也好好保护自己,我也不想当寡妇。”

聂晨找不到话来回击她,只能闭嘴了,看这个媳妇,真是一句都不肯认输啊。

她的伤势也好得差不多,春节假期一过,聂晨必须归队。

快活的日子总是短暂的,聂晨要走了,吕晓蓓心头非常不舍,说了会好好的想念他。

聂晨觉得吕晓蓓是敏感又冷酷的女人,纵然在黑夜之中,她心始终白昼如焚。

在她面前,他真是一只飞蛾。

平和下面,暗藏汹涌。

她灼烧了他,他甘之如饴。

聂晨不禁笑了,觉得这个比喻非常形象。

老公走后的两天里,吕晓蓓始终没有适应这种突然没了聂晨的环境,心里头空荡荡的。

为了戒掉这种空虚的感觉,她便去了工厂里,组织开了一次工厂的动员大会,说了今年的目标,大利润给科研,再合理规划好流动资金,再把其他利润分给了员工。

员工一看拿到那么多的钱,干活都更加卖力。

以前骂吕晓蓓的人,现在都反过来夸吕晓蓓是个好厂长,还说她才是真正的企业家。

在刘惠文的帮助下,吕晓蓓的财务中心成立了,小月直接升调其中。

这里,将是他们第一个财务数据库基地。

清晰明了的定位。

小月靠着自身的才能,成功成为了吕晓蓓的高级助理。

吕晓蓓并且去江南大学招聘,这也是为了让少年班的学生进入江南大学学习听讲,形成了人才战略性的合作。

因地制宜规划人才,这种管理模式,他们以前是没有看到过!

吕晓蓓亲自参加了面试,对他们强调的是,在华的动手能力必须高于你的言语组织水平。

在这里,科技永远至上,没有第二。

就这样寒冷的冬天过去了,江南这边的工厂,基本也被她捋顺了。

之后,就是看招聘进来的人才的含金量了。

吕晓蓓还是控制大方向,指明工厂的发展方向。

至于如何完成方向,提供条件,让人才们前仆后继去攻克。

上一章 目录 下一章 存书签

热门小说推荐